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「低裁員風險」、「工作穩定」、「薪資福利佳」這三項特色是社會民眾對公務人員的既定印象。對照於目前社經環境的不景氣與工作的不穩定，上述三項特色也逐漸變成公家機關工作特有優勢。
另一項讓民眾積極報考國家考試的原因，在於公家機關出現大量退休人員，近三年來，每年 退休人員皆達一萬餘人，考試院長關中曾在院會中提及，未來2至3年內退休人數會持續上升。在面臨退休潮的情況下，使各項國家考試釋出不少缺額，如102年 首波公佈的高普考率取名額達3,542人，創下近17年的新高。
此外，另一種足以媲美公職的考試，那就是國營事業特考。此項考試由經濟部主辦，針對其轄屬機構進行選才考試，包括台電、台水、台糖、中油與漢翔五家國營機構，國營事業員工的薪資福利待遇都有接近公務員的水準，因此也常吸引許多民眾參與考試。在今年11月17日將舉辦一場招募人數達千餘人的聯合招考，報名時間至8月6日晚上12點止。
訊息來源：八方之光整合行銷
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