(一)、考試動機
求學時期,太過愛玩,想做甚麼就做甚麼,對於未來太多沒有規劃,工作常換,大學肄業,始終找不到適合自己的工作加上學歷的限制及大環境的逼迫,只能從事技術與服務性質的工作,時數長、休假少甚至經常性加班,讓我明白人生不是只有工作而已,要趁著年輕還有本錢時找一份穩定的工作,否則早晚會被現實所淘汰。
因緣際會之下,在學儒得知有關鐵路特考的相關資訊及老師的詳細投考分析,讓我毅然決然地投入國家考試。
(一)、考試動機
求學時期,太過愛玩,想做甚麼就做甚麼,對於未來太多沒有規劃,工作常換,大學肄業,始終找不到適合自己的工作加上學歷的限制及大環境的逼迫,只能從事技術與服務性質的工作,時數長、休假少甚至經常性加班,讓我明白人生不是只有工作而已,要趁著年輕還有本錢時找一份穩定的工作,否則早晚會被現實所淘汰。
因緣際會之下,在學儒得知有關鐵路特考的相關資訊及老師的詳細投考分析,讓我毅然決然地投入國家考試。
近來吹起一股小確幸風,旅客捨棄高檔飯店,入住小而美的特色旅社。
於是,不少業者開始改走樸實精緻路線,許多舊空間都紛紛玩起老屋新建的創意;而其中,最令人玩味的莫過於能夠入住郵局了!
郵局,一棟百姓一輩子至少會踏過幾次的建築物,要說它是與民眾互動最為貼切的公部門單位也不為過!
中華電信今年度最大一波聯合徵才活動將於7月起跑,鎖定6月畢業的社會新鮮人,祭出大學生月薪3.5萬元、研究所畢業生4.5萬元起跳,將為今年暑假求職及就業市場注入活水。
由於中華電信開出的給薪標準,遠遠超過一般基本薪資,更比之前炒得火熱的22K薪資高出甚多,並高於一般企業水準,預期應徵人數將相當可觀。
中華電表示,這次招考的人才以拓展資通訊產業為主,公司將積極轉型資通訊公司。
中華電信副總經理鄭鳴岡表示,這波預定招考網路規畫、維運、建設、資通訊、業務、行銷、通路等各領域人才,雖然鎖定新鮮人,但預期仍將吸引不少具有工作經驗的待業人士報考。
行政院規畫今年100Mbps寬頻上網全面到府,中華電信下半年加快寬頻網路建設速度,需求數百名網路及系統維運人才,加上該公司積極推展雲端、加值、通路等業務,去年並成立宏華人力資源公司負責纜線、施工及通路業務,人力需求不少。
新任董座李炎松及總經理石木標上任後,積極推展海外市場、希望將中華電信資通訊業務及相關服務拓展至海外、增加公司營收及獲利 ,因此,這一波招考的人才中,也有不少人力是為了拓展海外業務預先儲備人才。
中華電信預定近期公告相關招考事宜,除了筆試、口試之外,網路施工人員應考時、可能要求相關體能測試。
鄭鳴岡指出,透過這波聯合招考活動應徵進來的社會新鮮人,最快8~9月上班。
中華電信今年年初已經針對HiNet、企客分公司拓展業務需求,徵召有經驗的新血約計70~80位,資安相關人才80多人,各營業處所及服務中心亦在這個月月初招考170~180人,雖然營業處所服務人員底薪2.2~2.4萬元,不過,額外核計的業務獎金甚至超過底薪,月領3~4萬元不是問題,吸引不少待業中的求職人員應徵。
中華電信去年對外徵1,400位員工,今年預估超過1,500人,為推動數位匯流並貼切客戶需求,公司今年針對服務據點展開通路改造計畫,今年並且計畫擴展至少50個服務據點,預期未來針對通路服務會有新一波徵才活動。
本公司為補充基層人力,將辦理102年評價職位人員甄試,預計錄取技術士96人、營運士47人,合計招考143人,錄取人員月薪25,930元。報名期間自102年7月11日起至7月25日止,一律採網路報名方式辦理;報名資格不限年齡、性別,歡迎高中(職)以上畢業青年把握機會報考! 本項甄試係委託台灣金融研訓院辦理,採第一試-筆試及第二試-口試方式進行,筆試均為選擇題,考共同科目1科及專業科目2科,測驗日期為102年8月17日(星期六)。相關資訊及甄試簡章訂於102年4月17日公告於台灣自來水公司(http://www.water.gov.tw)及台灣金融研訓院(http://www.tabf.org.tw)網頁,請自行上網點閱或下載列印。 |
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發佈期間: | 2013/4/17 下午 04:00:00起 ~ 2013/7/25迄 |
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(中央社記者林孟汝台北電)為充實現場技術人力,台電公司6月將招考535名新人,4月16日起開始報名,經過筆試、口試及一年的課程、實習及工作訓練後,正式雇用者至少月薪30K起跳。
台電公司近幾年來人員爆發退休潮,加上現場技術操作,需專業訓練及傳承,這次招考的電力技術人員大都為擔任輸配變電線路及設備施工、裝設、維護、故障搶修等登桿、登塔高空作業,和深入洞道地下作業,以及電廠運轉值班、設備維護保養等工作。
同時,今年也將招考綜合行政人員100名。
新聞來源:2013/4/6 聯合新聞網 【文/楊文琪】
如果考試科目的基礎打得夠扎實,上榜機率會相當高。1998年考取台鐵員級運輸營運類的施妍芝表示,她以前在證券公司上班,但覺得證券產業的變化非常大,讓人沒有安定感,所以決定換跑道,開始報考公職,她設定目標是二至三年內考取,而考試對象鎖定重新開放招收新血的台鐵。